學校校訓：
學校新聞
內蒙古集寧一中— —我校兩校區召開全體教職工大會
10月4日上午和下午，我校榆樹灣校區和霸王河校區分別召開了全體教職工大會。李一飛校長，張文亮書記參加了上下午兩個校區的全體教職工大會，各分管副校長分別參加了所在校區的會議。會議由黨委書記張文亮主持，兩個校區全體教職工參加了會議。
會上，兩校區各分管副校長就各自領域的工作做了報告并對今后的工作提出了一些具體的意見和建議。會上李校長為大家做了精彩的講話。首先，他對開學以來的工作做了簡要的小結，他指出：開學之后，一系列工作都在順利進行：8月16日高三年級開學，8月20日高一年級開學，新生入學情況為歷年之最好，入學系列教育順利開展，9月1日高一師生80里遠足成功舉行，9月2日軍訓匯報表演、閱兵式成功舉行。至此，圓滿拉上了入學教育的帷幕。與此同時，高二年級也順利開學。8月30日召開了全校教師大會，布置了新學年新學期工作，學校對6位副校長進行了新一輪聘任，并簽了責任狀。9月2日晚上，全市民主黨派在霸王河校區舉行反法西斯戰爭暨中國人民抗日戰爭勝利70周年文藝晚會，雖然是民主黨派的活動，但同時也展示了集寧一中的風采。9月10日下午和晚上，兩校區分別成功舉行了慶祝教師節暨優秀教職工頒獎盛典。在此期間，校長參加了9月7日-9日的自治區教育廳的教研工作會議，在會上他代表學校介紹了課改經驗，得到了與會領導和同仁的高度贊譽，并決定在集寧一中召開現場會，與此同時，西校區基建維修工程9月2日如期開標，并于9月上旬如期開工。中秋節前夕的9月24-25日兩天兩校區成功舉辦了秋季運動會?？偠灾?，學校一切工作都在有條不紊的進行著，并取得了新學年的開門紅。
接著，李校長就下一階段工作做了部署。根據今年工作的總目標，他提出10項重點工作，請全校教職工努力按照這十個方面抓好落實。
1.參與五城聯創，提升各方面管理水平。我市五城聯創，確定我校為“青少年精神文明教育基地”，學校領導班子已對此作了詳盡的安排。全校教職工要高度重視，并積極配合有關部門的安排，做好相關工作。這里既有務虛的工作，又有務實的工作。這個過程，其實也是我們學校創建全國文明單位的一個過程，全校師生必須積極行動起來，參與到全市創建工作中，以創促建，使我校在精神文明、食品安全、校園綠化、環境保護、學校衛生等方面得到大幅提升。
2.教學改革和精細化管理是教學常規的中心。一定要把課改和教學的精細化管理作為學校常規工作的中心來抓。進一步提高教學質量，讓課堂呈現出更好的狀態，讓高考贏得更好的成績。同時，以良好的狀態和更優質的課堂教學實力，迎接自治區課改現場會。
3.學校的一切教育理念要圍繞素質教育。目前，我校已初步形成了以立德樹人為核心兩全教育，素質教育的理念已深入人心，包括對于社會和家長的影響力，因此，我們還要按照我們的兩大舉措，一是課堂教學改革，二是第二課堂教學的改革——社團活動的創建，讓社團活動更多內容，更多形式，更多成效。
4.學校文化是學校的靈魂，要處處體現。抓好學校文化這個靈魂，時刻體現我們學校的各種文化理念。特別是突出我們的校訓及辦學理念，要從環境文化建設上，教育教學實踐上，以及師生的言行舉止等各個方面都突出這個辦學的靈魂，讓這一文化特色成為集寧一中一個醒目的符號。
5.后勤工作突出服務意識，使師生滿意。抓好后勤工作，突出服務意識，讓師生在這里生活的滿意，喜歡這個學校，進而熱愛這個學校。在很大程度上取決于我們的后勤工作。特別是要讓大家在這里的工作、學習、生活一切便捷，并有安全感。要求保衛工作一定要萬無一失。
6.進一步落實習總書記提出的“三嚴三實”，嚴以修身，嚴以用權，嚴以律已，謀事要實，創業要實，做人要實。特別是要創建一個反腐倡廉的好班子。學校雖然不是個權力機關，但學校干部甚至包括教師也都有點小權力，一定要嚴以用權，不謀私利，即使小問題也不能出。只有這樣，才能突顯我們的君子文化。只有這樣，師生家長社會才會更加信任我們，尊重我們，支持我們把學校辦的更好！
7.要緊鑼密鼓抓好基建維修工程的進度和質量。讓環境變得更美，讓設施更齊備，讓一切服務學校文化建設和教學質量的提高。
8.抓好校長職業化，教師專業化隊伍建設。各分管校長要注重弘揚正能量，讓好人得以好報，讓個別落后分子甚至小人沒有興風作浪的市場。同時，我們平時要注重對好人好事及時通報表揚，在全校樹立榜樣和先進典型。
9. 兩校區要加強溝通，真正實現優勢互補。 兩校區是學校的一體兩翼，各分管領導一定要常交流，把我校的優勢發揮出來，如“四自五步”班改課改一體化，是蘭榮彥副校長出去學習培訓之后，組織了一批年青班主任在實踐基礎上創造性地總結出的一套科學而行之有效的方法，我們要在兩校區推而廣之。同樣，東校區教學管理的精細化也值得交流。西校區組織的每天中層干部聽課也值得推廣。總之，除教育教學外，后勤服務、安全保衛、膳食管理等方方面面都要經常交流。
10.做好家長溝通教育工作，成立家長學校。我校每次活動有條件就請家長參與是很好的做法，今后要繼續做好這方面的工作。同時，我們要正式成立家長學校，在有條件的情況下請家教專家來專門為家長搞講座。
最后，李校長與大家分享了關于教育與人生的一些感悟。1.真誠的對話和有效的溝通才是最好的教育。2.要不失時機地創設教育情景。3.賞識和激勵教育應當永遠成為教育的主要手段，批評也一定要給人希望。4.想明白，才能做明白。他還與大家分享了一些如何正確面對困難與挫折，詆毀與誹謗、疾病與與死亡的問題。李校長希望每一位老師能開開心心的生活，快快樂樂的工作，提醒幸福，珍惜今天，做一個充滿正能量、陽光積極的人，只有這樣你才會無悔地過一生。分享人生感悟只為大家活的開心，做的順心，高高興興生活，快快樂樂工作！
本次兩校區全體教職工大會是國慶長假之后的收心會，工作布署會和教育人生感悟分享會，會議取得理想效果。
會上，兩校區各分管副校長就各自領域的工作做了報告并對今后的工作提出了一些具體的意見和建議。會上李校長為大家做了精彩的講話。首先，他對開學以來的工作做了簡要的小結，他指出：開學之后，一系列工作都在順利進行：8月16日高三年級開學，8月20日高一年級開學，新生入學情況為歷年之最好，入學系列教育順利開展，9月1日高一師生80里遠足成功舉行，9月2日軍訓匯報表演、閱兵式成功舉行。至此，圓滿拉上了入學教育的帷幕。與此同時，高二年級也順利開學。8月30日召開了全校教師大會，布置了新學年新學期工作，學校對6位副校長進行了新一輪聘任，并簽了責任狀。9月2日晚上，全市民主黨派在霸王河校區舉行反法西斯戰爭暨中國人民抗日戰爭勝利70周年文藝晚會，雖然是民主黨派的活動，但同時也展示了集寧一中的風采。9月10日下午和晚上，兩校區分別成功舉行了慶祝教師節暨優秀教職工頒獎盛典。在此期間，校長參加了9月7日-9日的自治區教育廳的教研工作會議，在會上他代表學校介紹了課改經驗，得到了與會領導和同仁的高度贊譽，并決定在集寧一中召開現場會，與此同時，西校區基建維修工程9月2日如期開標，并于9月上旬如期開工。中秋節前夕的9月24-25日兩天兩校區成功舉辦了秋季運動會?？偠灾?，學校一切工作都在有條不紊的進行著，并取得了新學年的開門紅。
接著，李校長就下一階段工作做了部署。根據今年工作的總目標，他提出10項重點工作，請全校教職工努力按照這十個方面抓好落實。
1.參與五城聯創，提升各方面管理水平。我市五城聯創，確定我校為“青少年精神文明教育基地”，學校領導班子已對此作了詳盡的安排。全校教職工要高度重視，并積極配合有關部門的安排，做好相關工作。這里既有務虛的工作，又有務實的工作。這個過程，其實也是我們學校創建全國文明單位的一個過程，全校師生必須積極行動起來，參與到全市創建工作中，以創促建，使我校在精神文明、食品安全、校園綠化、環境保護、學校衛生等方面得到大幅提升。
2.教學改革和精細化管理是教學常規的中心。一定要把課改和教學的精細化管理作為學校常規工作的中心來抓。進一步提高教學質量，讓課堂呈現出更好的狀態，讓高考贏得更好的成績。同時，以良好的狀態和更優質的課堂教學實力，迎接自治區課改現場會。
3.學校的一切教育理念要圍繞素質教育。目前，我校已初步形成了以立德樹人為核心兩全教育，素質教育的理念已深入人心，包括對于社會和家長的影響力，因此，我們還要按照我們的兩大舉措，一是課堂教學改革，二是第二課堂教學的改革——社團活動的創建，讓社團活動更多內容，更多形式，更多成效。
4.學校文化是學校的靈魂，要處處體現。抓好學校文化這個靈魂，時刻體現我們學校的各種文化理念。特別是突出我們的校訓及辦學理念，要從環境文化建設上，教育教學實踐上，以及師生的言行舉止等各個方面都突出這個辦學的靈魂，讓這一文化特色成為集寧一中一個醒目的符號。
5.后勤工作突出服務意識，使師生滿意。抓好后勤工作，突出服務意識，讓師生在這里生活的滿意，喜歡這個學校，進而熱愛這個學校。在很大程度上取決于我們的后勤工作。特別是要讓大家在這里的工作、學習、生活一切便捷，并有安全感。要求保衛工作一定要萬無一失。
6.進一步落實習總書記提出的“三嚴三實”，嚴以修身，嚴以用權，嚴以律已，謀事要實，創業要實，做人要實。特別是要創建一個反腐倡廉的好班子。學校雖然不是個權力機關，但學校干部甚至包括教師也都有點小權力，一定要嚴以用權，不謀私利，即使小問題也不能出。只有這樣，才能突顯我們的君子文化。只有這樣，師生家長社會才會更加信任我們，尊重我們，支持我們把學校辦的更好！
7.要緊鑼密鼓抓好基建維修工程的進度和質量。讓環境變得更美，讓設施更齊備，讓一切服務學校文化建設和教學質量的提高。
8.抓好校長職業化，教師專業化隊伍建設。各分管校長要注重弘揚正能量，讓好人得以好報，讓個別落后分子甚至小人沒有興風作浪的市場。同時，我們平時要注重對好人好事及時通報表揚，在全校樹立榜樣和先進典型。
9. 兩校區要加強溝通，真正實現優勢互補。 兩校區是學校的一體兩翼，各分管領導一定要常交流，把我校的優勢發揮出來，如“四自五步”班改課改一體化，是蘭榮彥副校長出去學習培訓之后，組織了一批年青班主任在實踐基礎上創造性地總結出的一套科學而行之有效的方法，我們要在兩校區推而廣之。同樣，東校區教學管理的精細化也值得交流。西校區組織的每天中層干部聽課也值得推廣。總之，除教育教學外，后勤服務、安全保衛、膳食管理等方方面面都要經常交流。
10.做好家長溝通教育工作，成立家長學校。我校每次活動有條件就請家長參與是很好的做法，今后要繼續做好這方面的工作。同時，我們要正式成立家長學校，在有條件的情況下請家教專家來專門為家長搞講座。
最后，李校長與大家分享了關于教育與人生的一些感悟。1.真誠的對話和有效的溝通才是最好的教育。2.要不失時機地創設教育情景。3.賞識和激勵教育應當永遠成為教育的主要手段，批評也一定要給人希望。4.想明白，才能做明白。他還與大家分享了一些如何正確面對困難與挫折，詆毀與誹謗、疾病與與死亡的問題。李校長希望每一位老師能開開心心的生活，快快樂樂的工作，提醒幸福，珍惜今天，做一個充滿正能量、陽光積極的人，只有這樣你才會無悔地過一生。分享人生感悟只為大家活的開心，做的順心，高高興興生活，快快樂樂工作！
本次兩校區全體教職工大會是國慶長假之后的收心會，工作布署會和教育人生感悟分享會，會議取得理想效果。