2013年3月5日，學校召開了2013年春季學期班主任工作會議。胡進校長、武翻旺副校長、馮娟副校長、政教處主任周榮鈞、副主任劉芳出席了會議，全體班主任及政教處全體人員參加了會議。

本學期，政教處對德育工作做了進一步的改革和規范，為了讓班主任在德育方面能夠對學校的德育工作項目及新出臺的一系列管理辦法有明確的了解，周榮鈞主任從以下幾個方面對相關工作做了進一步的解釋和說明：
1、本學期出臺了全新的衛生檢查制度及考核制度。
2、為了進一步讓早操、課間操的考核更加有據可依，形成一套制度化的考核體系，政教處制定了關于早操、課間操考核評分辦法，并且細化了具體的請假制度。
3、申明了課前演講及普通班會、主題班會的考核方法，并在上學期的基礎上對工作細節做了進一步的明確要求。
4、進一步落實太原市教育局的家訪制度。

劉芳副主任就新學期班主任、學生關系的一些心得體會與大家做了交流。

武翻旺副校長在會上提出，十八大以來，國家一直提倡“中國夢”，要實現這個夢想，需要全國的努力奮斗，大到全黨、全國、全民族，小到我們每一個社會中的個體。每一個太外人只有做到對學校有夢，我們才能為之努力，實現我們的“太外夢”，建設一個美麗、富有人文關懷、充滿文化內涵、秩序井然的太原外國語學校。胡校長曾經提出關于爭做“六有“班主任，打造學習型組織的倡議，并創辦了《太外德育》作為大家交流德育工作心得的平臺，為建設美麗太外，學習型太外，實現我們的美好夢想而努力。

最后，胡進校長對本次班主任工作會議做了總結。胡校長肯定了政教處關于新學期工作計劃及相關制度的文件很好地落實了十八大的要求，從簡直觀，沒有空話套話，務實而且有創意。首先，班主任的工作不容易，將繁瑣而忙碌的班主任工作藝術化、境界化更需要更多的青年教師投身到班主任工作中去，青年人有的是激情和正能量，在積極工作的同時，多和有經驗的班主任交流溝通。方法是錘煉出來的，也是在共同中整理出來的。其次，胡校長再次強調了關于全面落實太原市教育局關于建立家訪制度的落實要求。經過上學期末的家訪活動，可以看得出來，我校的家訪制度實施的很好，落實的很到位。下一步，我們應當將這種家訪制度的內涵進一步加深，外延進一步拓展，讓這種良好的家校聯系得到完善，為孩子的健康成長搭建更暢通的渠道。最后，就學生的管理方面，胡校長和大家分享了自己參加家長座談會以及一周以來的聽課體會，提出在宏觀方面，制度是一定要有，而且還要在工作的過程中不斷地建立和完善；在微觀方面，要努力照顧到每一個孩子，有針對性，對于青春期的孩子，多一份耐心，多一份寬容與體諒，用愛去感化。